Сиз учурларда номурда массалык алдында кечинде толугу менен жемишсиз күнү билдирди беле? бир натыйжасы - анын аткарылышын күтүп, жүк милдеттерди аяктоосу болуп саналат? Балким, бул планы күнүмдүк жумуш күнү үчүн туура эмес бир чындык бар. Эгерде, албетте, жалпы пландоо тууралуу ойлонушат. Ошол эле учурда, компетенттүү күнүмдүк жумуш күнү болгондуктан, анын (күн) өндүрүмдүүлүгүн жакшыртуу, ошондой эле сиз узак мөөнөткө иш план иштеп чыгууга жардам берет.
кээ бир компаниялар-жылы, күнү иш тартибин аныктоочу атайын жобо бар, бирок ал (башынан аягына чейин эмес, korotaniya учурда) ийгиликтүү күн тартибинде келгенде, бул башкаруу убагында жашап керек ,. Сиздин милдет - туура мүмкүн болушунча көп убактыбызды, күч-кубатыбызды бөлүп аз убакыттын ичинде көп милдеттерди аткаруу үчүн убакыт бар. Бул реалдуу көрүнүш.
Дагы бир маанилүү жагдай - бир күндүн ичинде, бардык оор жана күндөлүк маселелерди "кесип" жок. Аял бир ишине басым көп учурда кыйынга турат, мындай жол менен түзүлгөн. Ошондуктан, бир туугандар, милдеттери да чыгармачыл тапшырмаларды камтыйт жана бул стилге иш кагаздарын болсо, алардын ички тартибинин ишин бөлүштүрүү. Эреже катары, бул эмне chronotype жөнүндө кандай көз каранды. Торгойлор, мисалы, эрте менен жемиштүү болуп, куштар, кечинде "raskochegarivayutsya". Сак аныктоо:
- кандай көйгөйлөр артыкчылыктуу болуп саналат;
- Эгер жөнөкөй (ушул сыяктуу ар бир чыгармачыл тапшырмаларды эмес) берилген кандай милдеттери;
Азыр күндөлүк алып. Ооба, каршы эмесмин, пландар, ал кагазда жазуу жүзүндө болушу керек. Сиздин иш күнү так турган милдеттерди белгилөө. Эрте жалкоо жана иш ыргагы тартылышы мүмкүн эмес болуп келген болсо, анда да, жадатма ишин тандоо жок. Ал уйкусуроо менен тийип, жигердүү болуу үчүн эч кандай каалоо тоскоолдук. маселеси абдан оор, бирок, мындай Кирүүчү почта жана документтерди кайра иштетүү сыяктуу маанилүү тизмесинде биринчи, бир эмес, тандоо. Эгер лидер болсо, анда күн сайын күндөлүк контролдук пункттарды камтышы керек - Эртеден кечке. Эрте менен болсо бул жемиштүү күнгө чейин топ тюнинг, нускоолоого, ошондой эле, жыйналыш жолугушууларына ар түрдүү болушу мүмкүн. Кечинде - жыйынтыктоо.
Адатта, биз маани жана чыгармачыл эмгектин максималдуу калыбына келтирүү үчүн 2-3 саатка жете турган байлык бар. Ошондуктан, бул жолу ушул милдеттерди камтыйт. Кийин - эс өбөлгө түшкү тыныгуу.
Түшкү тамак ичүү тыныгуу учурда, аялдар көбүнчө билбеген маселелерин, тажрыйба алмашуу жана акыркы окуяларды талкуулашат. Бул кээ бир "обого" жана башка толугу менен иштөө тартибине ыргыта урса, жардам берет. Көйгөйдү чечүү үчүн аракет кылат, ой узак убакыт бою сени тарта алат.
кечки кайтып жөнүндө маанилүү нерселерди алуу үчүн шашып эмес, - бул жакшы сиңирүү тоскоолдук, жаман натыйжаларга алып келет. Эгер улуу психикалык басым талап кылбайт, ошол нерселер жөнүндө кам көр.
Андан кийин иш кийинки жарылып пландаштырып, күн максималдуу-жылдын экинчи жарым жылдыгынын сыктым аракет жыйынтыгы эртең жемиштүү иш күнү сага дем берет.
Анын кыскача карап көрөлү:
- шашылыш жана арткы иштерине өздөрүнө бөлүнгөн, ошондой эле кызыктуу жана күндөлүк;
- анын chronotype жана шашылыш даражасына жараша абдан маанилүү учурларда, жумушчу күнү "дей" түзүү;
- татаал милдеттери шашылыш курулган болот subtasks түшүп талкаланып жатат +,
- кайгыга чөгүп калбаш үчүн, ошол күнү кызыктуу иш кадамы.
Силер кетип электе эле, ийгиликтүү күндөн кийинки күн үчүн унутпа!